工作中摔倒,骨骨骨折,再找超级市场工伤鉴定

退休后摔倒一般不算工伤,但退休返聘等情况可能例外。依据《工伤保险条例》,工伤需发生在劳动关系存续期间。若未及时处理,可能影响您的赔偿权益,导致医疗费用等无法报销。
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应:是否工伤需具体判断。操作:1.确认劳动关系,退休返聘可申请工伤认定;2.若非工伤,与超市协商医疗费用等赔偿;3.协商不成,可准备证据提起民事诉讼,要求赔偿损失。
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此问题需根据具体情况处理,可能方式有申请工伤认定、与超市协商或诉讼。若属退休返聘且符合工伤条件,应申请工伤认定;否则,可与超市协商赔偿或提起民事诉讼。

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