灵活社保缴纳6年了，什么时候可以开始领退休金

您需达到法定退休年龄且累计缴费满15年才可领退休金。分析：根据我国法律规定，女性灵活就业人员的退休年龄通常为55岁，但具体可能因地区政策差异而有所不同。同时，您需要确保累计缴纳社保满15年，这是领取退休金的基本条件。因此，您还需继续缴纳社保至少9年，并在达到退休年龄时方可申请领取退休金。提醒：若您发现社保缴纳记录有误或即将达到退休年龄但缴费年限不足，应及时咨询社保部门或寻求专业法律顾问的帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.若您未达到退休年龄但已缴纳满15年社保，应继续缴纳社保直至达到退休年龄。期间，可定期查询社保缴纳记录，确保无误。2.若您即将达到退休年龄但缴费年限不足，可向社保部门咨询补缴政策，并尽快完成补缴手续。同时，了解退休金的计算方式和领取流程。3.若在退休金领取过程中遇到纠纷，如社保部门拒绝支付退休金或支付金额有误等，您应先与社保部门沟通解决。若沟通无果，可寻求专业法律意见，并准备相关证据材料参与劳动仲裁或提起诉讼。在此过程中，务必保留好所有与社保缴纳和退休金领取相关的文件和记录。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理退休金领取问题的方式主要包括咨询社保部门、寻求专业法律意见以及参与劳动仲裁等。选择建议：首先，您可以通过咨询社保部门了解具体的退休年龄和缴费年限要求；其次，若对社保政策有疑问或遇到缴纳问题，可寻求专业法律意见；最后，若因社保问题产生纠纷，可考虑参与劳动仲裁或提起诉讼。