辞职之后公司不退还保证金

在起诉公司不退还保证金时，你需要准备的具体证据包括与公司签订的合同或协议中有关保证金的条款、支付保证金的转账记录或收据、与公司沟通退还保证金的聊天记录或邮件往来等。根据《民事诉讼法》第六十六条，证据包括书证、物证、视听资料等，这些证据将支持你的主张，帮助你证明公司应退还保证金的事实。法律依据为《民事诉讼法》第六十六条。
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从法律角度看，公司不退还保证金的行为可能违法。根据《劳动合同法》第九条，用人单位招用劳动者时，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或以其他名义向劳动者收取财物。因此，如果公司未按照约定或法律规定退还保证金，其行为可能构成违法。你可依法维权。
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除了起诉，你还可以尝试以下途径解决公司不退保证金的问题：1、与公司进行协商，明确表达你的诉求并给出合理的期限；2、向劳动监察部门投诉，由劳动监察部门介入调解；3、如双方有仲裁协议，可申请仲裁解决。这些途径各有特点，可根据实际情况选择。